「公共服务扩大就业」计画实施已有几个月的时间，根据行政院研考会对计画进用人所做调查显示，高达89.6%的进用人员对工作表示满意；90.3%的进用人员认为，这项计画有助于解决中高龄失业问题。另有92.2%的人支持这项计画一年到期后应继续执行。

研考会这项调查是在10月27日到28日，针对公共服务扩大就业计画进用人员所做的调查，抽样母体1090个样本，在95%的信心水平下，抽样误差为正负3%。

80.6% 的受访进用人员表示，找到工作让他们生活经济压力得以纾解； 89.6%的进用人员对工作表示满意。不满意占5.5%，不满意的原因则包括薪资太少、工作量太重、工作内容不符个人所学等。

显查显示，44.7%进用人员的进用单位有提供职前训练，44.3%的人表示「工作单位没有提供，也不需要」，10.2%的人表示工作单位没有提供职前训练，但认为「应该提供」。

91.8% 的进用人员认为工作量或工作时间还算合理；64.8%的进用人员表示工作尚符合个人所学，26%的人表示并不符合。52.2%的进用人员表示工作薪资太少，38.4%表示刚好。

90.3% 的进用人员认为，政府推动「公共服务扩大就业计画」对解决中高龄失业问题有帮助，6.4%认为没有帮助。82.7%的进用人员认为，政府推动「公共服务扩大就业计画」对协助弱势族群就业有帮助，6.2%的人认为没有帮助。

此外， 92.2%的进用人员认为，「公共服务扩大就业计画」一年期满后，政府仍应该继续推动，有1.4%的人认为应该停止。另有88.8%的进用人员对政府推动「公共服务扩大就业」计画的成效表示满意，6%的人不满意。

有52.9%的进用人员表示结束进用工作之后，想继续从事这份工作34.9%的人表示要另外找工作。64.2%的进用人员表示，这份工作收入是全家收入的主要来源。

受访的进用人员中，50.4%的人收入在1万5000元到3万元之间，3万元到4万5000元的受访者占22.6%，收入在4万5000元到6万元之间的受访者占11%。（中央社台北2003年11月 8日电）